Оценка компетенций методом интервью. Универсальное руководство

Код: 48508

Краткое описание

Автор (фильтр): 
Серия: 
Язык: 
Вес: 140 г
ISBN: 
9785961449198
9785961457902

Издательство: Альпина Паблишерз
Автор: Светлана Иванова
Серия: Альпина Паблишер
Страниц: 155
Формат: 215x 145x 11 мм
Переплет:
Обложка с клапанами
Год издания: 2016
Язык: Русский
Вес: 140 г
ISBN: 978-5-9614-4919-

417 руб.
Отгрузка до 7 дней

Информация о доставке

  • Доставим товар по всей России
  • Более 20 способов доставки
  • По МСК и СПб более 100 ПВЗ
Подробная информация 

Цитата Большинство компетенций человека проявляются в полной мере и приводят к нужным результатам только в том случае, если он одновременно и может (умеет и способен), и хочет делать (мотивирован, ему это нравится или соответствует его системе ценностей). Светлана Иванова О чем книга Об оценке характеристик и особенностей кандидатов и сотрудников компании, о том, как правильно задавать вопросы и верно интерпретировать ответы, быстро и безошибочно определять, соответствует ли человек предлагаемой должности. Почему книга достойна прочтения Она предлагает готовый инструментарий оценки компетенций, описание типовых характеристик для самых востребованных должностей, тем самым экономя ваше время. В ее основе лежат тысячи интервью с соискателями и запросов кадровых служб. Вы сможете немедленно начать применять новые методики оценки персонала на практике. Для кого эта книга ...

По автору

Подборка книг по автору

По серии

Подборка книг по серии

Рекомендуемые книги

Подборка рекомендуемых книг для Вас.

Управление кадрами и трудовыми ресурсами

Менеджмент и методы управления

Психология в бизнесе